Decreto-legge 31 dicembre 2025, n. 200 convertito con modificazioni nella Legge 27 febbraio 2026, n. 26 (GU n.49 del 28-02-2026)
In occasione della conversione in legge del Decreto n.200/2025 (cd. Decreto Milleproroghe), sono state prorogate alcune delle agevolazioni già previste nel 2025 in caso di assunzioni di giovani under 35, donne con svantaggio occupazionale e lavoratori over 35 in area Zes.