Se ritiene che serva può scrivere: Responsabilità 231 per mancata sicurezza; Interposizione illecita di manodopera; Responsabilità del datore di lavoro per DVR non congruo.

Documenti scaricabili: Newsletter versione integrale in PDF; Verbale Di Accordo Sindacale Art. 88, Comma 1, D.L. N. 34/2020 – Art. 4 D.L. N. 104/2020 Decreto Ministro Del Lavoro E Delle Politiche Sociali 9 Ottobre 2020

Con il Messaggio n. 1297 del 26 marzo 2021, l’INPS interviene per fornire i primi importanti chiarimenti e alcune indicazioni riguardo le modalità di presentazione delle domande di FIS, CIGO, CIGD e Cisoa ordinario previste dal DL n. 41/2021 (c.d. Decreto Sostegni).

E’ stato pubblicato nella GU del 1° aprile 2021 il Decreto Legge n. 44/2021 che oltre a disporre la continuazione delle misure per il contenimento dell’epidemia da COVID-19, introduce l’obbligo di vaccinazione per il personale sanitario.

L’INPS ha diramato il messaggio n. 1276 contenete le prime indicazioni applicative dell’articolo 2, commi 2 e 3 del citato decreto. Il nuovo congedo cui si fa riferimento è quello indennizzato con il 50% della retribuzione.

Il Ministero della Salute ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 81 del 3 aprile 2021, l’Ordinanza 2 aprile 2021, con misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell’emergenza epidemiologica da COVID-19 legati agli spostamenti da e per l’estero.

DL n. 41/2021 art. 4, co.2 – DL n. 34/2020 art. 152

L’INPS, con la circolare in esame, comunica le aliquote contributive applicate alle aziende agricole per gli operai a tempo determinato e a tempo indeterminato per l’anno 2021.

Scarica il PDF della newsletter Amministrazione del personale Aprile 2021

Confcooperative ha sottoscritto un Protocollo di Intesa con SACE spa al fine di offrire alle cooperative associate delle condizioni agevolate per l’attivazione degli strumenti messi a disposizione di SACE per l’export e l’internazionalizzazione delle imprese.